Безопасность производства

Политика в области охраны труда и промышленной безопасности

Обеспечение безопасных и здоровых условий труда и предотвращение инцидентов и аварий на производственных объектах – основная цель АО «Уралэлектромедь» в сфере безопасности производства. Для достижения этой цели руководство предприятия принимает на себя следующие обязательства:

- определять цели предприятия в области ОТиПБ, согласованные со стратегическим направлением деятельности предприятия;

- соблюдать обязательные и другие применимые требования в области охраны труда и промышленной безопасности;

- непрерывно совершенствовать систему менеджмента в соответствии с требованиями международного стандарта ISO 45001;

- внедрять наилучшие доступные технологии и практики для достижения более высоких результатов;

- выявлять, оценивать и предпринимать действия в отношении рисков и возможностей в деятельности предприятия;

- обеспечивать среду для функционирования процессов системы менеджмента, распределяя обязанности, ответственность и полномочия в отношении этих процессов;

- повышать компетентность и профессиональный уровень персонала, вовлекать и поддерживать участие персонала и их представителей в развитии и обеспечении результативности систем менеджмента;

- обеспечивать открытость и доступность информации о функционирующих на предприятии системах менеджмента для всех заинтересованных сторон;

- поддерживать и развивать корпоративную культуру предприятия.

Правила безопасности

Общая политика в сфере обеспечения безопасности труда

Охрана труда является одной из важнейших сторон деятельности АО "Уралэлектромедь".

Предприятие руководствуется "Политикой ОАО "УГМК" в области промышленной безопасности и охраны труда", которая провозглашает принцип приоритетности жизни и здоровья работников по отношению к результатам производственной деятельности. Предприятие стремится создавать здоровые и безопасные условия труда, стимулировать ответственное отношение работников к производственному процессу и к собственной безопасности.

Внедрение международного стандарта ISO 45001

ISO 45001:2018 «Системы менеджмента охраны труда и промышленной безопасности» это набор международных требований, направленных на помощь организациям в обеспечении защиты персонала от несчастных случаев.

ISO 45001 базируется на OHSAS 18001, требования которого были применены к деятельности предприятия, а система была внедрена и сертифицирована в 2005 году. В 2020 году система управления охраной труда и промышленной безопасность АО «Уралэлектромедь» была сертифицирована на соответствие требованиям новой версии международного стандарта ISO 45001:2018.

Постоянное улучшение деятельности предприятия в сфере безопасности труда достигается результативным функционированием системы управления охраной труда и промышленной безопасностью (СУОТиПБ), в область функционирования которой входят более 50 подразделений основной площадки предприятия и его филиалов.

Система мониторинга и контроля

В АО «Уралэлектромедь» внедрена система 3-ступенчатого контроля состояния охраны труда и промышленной безопасности.

Первую ступень контроля (ежесменно) осуществляют руководители начального звена. Вторую ступень (еженедельно) – комиссия подразделения, возглавляемая его руководителем. Для проведения третьей ступени контроля формируется комиссия и график проверок, утверждаемые директором предприятия. Ее возглавляет директор, главный инженер, заместитель главного инженера – руководитель службы ОТиПБ или руководители по направлениям.

В проверках принимают участие представители общественного контроля - уполномоченные (доверенные) лица по охране труда, как правило, из числа профсоюзной организации предприятия.

В АО «Уралэлектромедь» действуют «Программы производственного контроля за соблюдением санитарных правил и выполнения профилактических мероприятий».

Повышение уровня промышленной безопасности и улучшение условий труда

Для достижения этой цели в АО «Уралэлектромедь» ежегодно разрабатываются: план мероприятий по обеспечению промышленной безопасности; план мероприятий по снижению риска аварий на опасных производственных объектах. Строительство новых объектов и внедрение передовых технологий осуществляются с учетом современных требований промышленной безопасности и охраны труда. Так, в 2021 году объем инвестиций в техническое перевооружение и замену изношенного оборудования составил 300 млн рублей.

Обучение персонала по промышленной безопасности и охране труда

Уровень квалификации и компетентности персонала имеет первостепенное значение в современных условиях развития производства. В АО «Уралэлектромедь» обучение безопасным методам и приемам выполнения работ организовано в соответствии с требованиями законодательства РФ и локальных нормативных актов. Проверку знаний требований охраны труда и аттестацию по промышленной безопасности организует служба охраны труда и промышленной безопасности.

Полноту и качество подготовки обеспечивает корпоративный Технический университет УГМК. Обучение и проверка знаний в области охраны труда и промышленной безопасности обязательны для всех работников.

Это непрерывный многоуровневый процесс, который включает:

- обучение и проверку знаний при подготовке рабочих, переподготовке, обучении вторым (смежным) профессиям и видам выполняемых работ;

- специальное обучение и проверку знаний рабочих, выполняющих работы, к которым предъявляются повышенные требования по охране труда;

- обучение и проверка знаний руководителей, специалистов и служащих;

- обучение при повышении квалификации;

- проведение всех видов инструктажей по охране труда;

- подготовку и аттестацию по промышленной безопасности.

Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты

Все работники АО «Уралэлектромедь» обеспечены современными средствами индивидуальной защиты, смывающими и (или) обезвреживающими средствами. Ежегодно на эти цели предприятие направляет от 70 до 90 млн рублей.

С 1 января 2015 г. в АО «Уралэлектромедь» внедрена электронная программа по планированию, учету и обеспечению СИЗ на базе SAP ERP. Главное ее преимущество – прозрачность и контроль. Каждый участник процесса – от работника до специалиста службы ОТиПБ - имеет возможность отслеживать реальную картину обеспеченности СИЗ и, при необходимости, вносить коррективы.

Лечебно-профилактические мероприятия

Здоровье – главная ценность для человека. Человек – главная ценность для нашего предприятия. С целью сохранения здоровья своих работников АО «Уралэлектромедь» реализует целый комплекс мероприятий, направленных на профилактику профессиональных и профессионально-обусловленный заболеваний и предотвращение несчастных случаев на производстве.

Для обеспечения уровня охраны труда, соответствующего законодательным требованиям, организации профилактических мероприятий по нераспространению вирусной инфекции COVID-19 на территории АО разработаны и выполняются мероприятия:

обеспечение наличие смывающих и/или обезвреживающих и дезинфицирующих средств (кожных антисептиков) в дозаторах;
ежедневная уборка и содержание санитарно-бытовых помещений хлорсодержащими средствами;
обеспечение работников АО средствами индивидуальной защиты, в том числе защиты органов дыхания (респираторов, масок), медицинских масок, перчаток и т.д.;
проведение термометрии при использовании бесконтактных термометров;
распространение раздаточного материала, памяток, аудиофайлов по профилактике распространения вирусной инфекции;
проведение работникам предприятия тестирования на коронавирус;
вакцинация работников АО.

Обеспечение полноценным питанием

Это одно из важных мероприятий по организации условий труда, от которых зависит трудоспособность и здоровье работников. На территории АО «Уралэлектромедь» работают 6 пунктов питания, включая столовые, буфет и кафе, в которых каждый желающий может получить горячее питание с максимально удобным сервисом. В цехах и подразделениях созданы условия для приема пищи на рабочем месте – в специально оборудованных помещениях. Работники, занятые во вредных условиях труда, обеспечены лечебно-профилактическим питанием. Ежегодно на эти цели предприятие затрачивает порядка 120 млн рублей.

Медицинское обслуживание

Большую роль в оказании первой медицинской помощи, профилактике и лечение заболеваний играют заводские здравпункты. В АО «Уралэлектромедь» это полноценные медицинские комплексы, где можно пройти физиотерапевтические процедуры, функциональную и ультразвуковую диагностику, курс массажа.

Здесь же организован предрейсовый и послерейсовый медицинские осмотры, проводится вакцинация работников. Прием ведут квалифицированные врачи Европейского медицинского центра «УГМК-Здоровье». Для оказания неотложной медицинской помощи организовано круглосуточное дежурство бригады «скорой помощи».

На протяжении многих лет АО «Уралэлектромедь» сотрудничает с «Екатеринбургским медицинским научным центром профилактики и охраны здоровья рабочих промпредприятий» Роспотребнадзора в рамках «Соглашения о совместной деятельности по управлению риском для здоровья работающих и населения в связи с хозяйственной деятельностью предприятий ООО «УГМК-Холдинг». Главными направлениями совместной работы являются:

оценка профессионального риска для здоровья работающих, программы производственного контроля;
санитарно-эпидемиологический аудит;
реабилитация здоровья населения;
разработка системы профилактического питания;
разработка Паспорта канцерогенно-опасного производства и др.

Совместная деятельность с научным центром позволяет более эффективно управлять профессиональными рисками работников, применять результативные меры профилактики профессиональной заболеваемости и предупреждения производственного травматизма, оказывать положительное воздействие на здоровье персонала, работающего во вредных условиях труда.

Cанаторно-курортное лечение и оздоровление

В комплексе лечебно-профилактических мероприятий особое место занимает санаторно-курортное лечение и оздоровление. В структуру предприятия входит оздоровительный комплекс «Селен», включающий санаторий-профилакторий и пансионат. В оздоровительном комплексе «Селен» работники предприятия могут не только пройти оздоровление по результатам периодического медицинского осмотра, но и отдохнуть на льготных условиях со всей семьей.

Современная лечебная база, высококвалифицированный персонал, комфортные условия проживания, живописная природа и чистейший лесной воздух делают «Селен» идеальным местом для укрепления здоровья и полноценного отдыха.

Работникам предприятия предоставляется возможность проходить обследование и лечение (не только по результатам периодических медосмотров) в ООО «Европейский медицинский центр «УГМК-Здоровье» за счет средств работодателя и обязательного медицинского страхования (ОМС).

Мероприятия, предусмотренные Коллективным договором

С целью оздоровления работников, обеспечения комфортных условий труда и их постоянного улучшения руководство берет на себя ряд обязательств, которые зафиксированы в Коллективном договоре. В частности, работники обеспечены бесплатным чаем, питьевой водой, в т.ч. бутилированной (негазированной, газированной или минерализованной). Работники, занятые во вредных условиях труда, получают не только молоко или другие равноценные пищевые продукты и лечебно-профилактическое питание, но и дотацию в виде оплаты питания.

Показатели результативности в области охраны труда и промышленной безопасности

АО «Уралэлектромедь» ежегодно увеличивает финансирование мероприятий по охране труда, затраты составляют более 350 млн рублей в год.

Данные о н/с на производстве

в АО «Уралэлектромедь» за 2017 – 2021 гг.

Профзаболеваемость

в АО «Уралэлектромедь» за 2017 – 2021 гг.

Ведется контроль соблюдения санитарно-гигиенических условий труда, проводятся проверки состояния ОТиПБ в подразделениях, а также внутренние аудиты системы управления охраной труда и промышленной безопасностью (СУОТиПБ).

Специальная оценка условий труда

С целью выявления вредных и опасных производственных факторов, оценки их воздействия на работника, а также для улучшения производственной среды, создания здоровых и безопасных условий труда, предупреждения профессиональных заболеваний у работников в АО «Уралэлектромедь» проводится специальная оценка условий труда (СОУТ).

Специальная оценка условий труда проводится на всех рабочих местах предприятия. По результатам проведенной специальная оценка условий труда устанавливаются классы и подклассы условий труда на рабочих местах, разрабатываются и реализуются мероприятия, направленные на улучшение условий труда работников.

Сводные данные о результатах проведения специальной оценки условий труда